历年社保缴费基数 与生活息息相关的变化-其他知识人寿保险

　　 在我国大部分企业需要为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险以及失业保险等，而费率基本都是与社保缴费基数相关的，由此可以看出社保缴费基数对于员工保险有重要影响。一般来讲，企业为员工缴纳的社保缴费基数是以上一年本人工资收入为基准的。因此，了解历年社保缴费基数的变化对人们了解我国社保走势，以及了解近几年自身保险的缴纳状况都有很大帮助。需要指出的是，社保缴费基数并不是一成不变的，它是以社会的平均工资为基准的，因此了解历年社保缴费基数要与地区经济发现水平相联系。

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历年社保缴费基数计算方法

一般而言，我国大部分地区都是以上一年度本人工资收入为社保缴费基数。其具体计算方法主要分为三类：第一类，职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；第二类，职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；第三类，职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

历年社保缴费基数的变化

随着经济的快速发展，我国社保缴费基数也在逐年的提高。历年社保缴费基数提高的幅度有多大呢？此外，历年社保缴费基数调整对那些用户影响最大呢？其实，我国社保缴费基数的调整标准是以不降低职工社保福利水平为原则的。我国职工平均工资是工伤、养老、生育、失业、医疗五类保险缴费基数调整的依据。以养老保险为例，养老保险历年社保缴费基数是以劳动者所在省份上一年度全省在岗职工月平均工资的60%～300%为缴费基数，按年缴纳，单位缴纳基数0.4%～20%不等，个人缴纳基数从0～8%不等。根据一些地区调查显示，某些地区平均缴费基数从1995年的2800元左右到2010增长到17000元以上。单位缴纳费用从46元增长到250以上，个人所缴纳的费用没月从200元左右增长到1000元以上。虽然这些数据并无法完全反应出全国整体的现状，但还是在某些方面反应出我国历年社保缴费基数在呈上升的变化。

此外，除了城市生活的职工和市民外，农民工历年社保缴费基数也是有相关标准的，一般来讲，每年都会根据上年最低工资和社会平均工资进行核定。如今，我国大部分地区都实行农民工养老、失业保险基数为本市最低工资，生育、医疗保险基数为上年社平工资60%，农民工工伤保险基数为上年社平工资60%。不同的地区在基数制定上会根据当地经济情况而存在差异，对于一些发达地区，农民工的社保缴费基数会更高一些。

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